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社保交了这么多年,还没领就意外去世,社保白交了?

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很多人都对这个话题很敏感,加上社保政策和近两年的养老金现状,很多人对缴纳社保这个问题都怀有很大的排斥,觉得现状缴纳那么多社保,到最后真不一定都到自己的口袋里,更何况中途万一出一点状况,缴纳了这么多年的社保岂不是都打水漂了?

其实,很多人有这个担忧,主要是因为对社保的一些常识不太了解。其实,缴纳了几十年的社保,无故身亡,社保是可以退还的。

邦泰劳务派遣公司为您解答疑惑:


分两种情况


第一个是在职工作人员,还没有到退休的年龄因故身亡,社保如何解决。

第二个是已经退休了,社保已经开始领取,但是只领了两年,就去世了,接下来的养老金怎么办。

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我们先来看第一种情况:在职人员,由于特殊情况死亡了,社保怎么解决呢?

一般来讲,在职死亡有工伤死亡和非因工死亡两种方式。工伤死亡要按照工伤保险条例规定享受待遇,这种情况并不是特别多。最多的还是非因公死亡,我们详细解释一下非因工死亡的待遇。



符合条件的,有这四部分待遇家属别忘记领!

分别是:个人账户养老金余额、丧葬费、一次性救济金和抚恤金、供养亲属生活困难补助。

养老保险个人账户余额,大家都非常明白。每个月我们交纳养老保险缴费基数的8%就会划入个人账户,每在个人账户里待一年,还会根据国务院规定发布的记账利率计发记账利息。这个利率并不低,2016年是8.31%,2017年是7.12%。之前是省公布记账利率,要低的多了。



个人账户部分就是扣缴的职工本人工资部分,所以个人是不会亏本的。但如果是灵活就业人员,自己承担单位部分,确实有亏本的可能。



丧葬费,它的标准是有各省市自行确定的。天津上海的是两个月工资,广东辽宁的是三个月工资,也有的是几个月的社平养老金。山东省只有一千元,北京市是5000元。



一次性抚恤金或救济金,各地相差也非常大,北京市20个月的最低工资标准。河北省根据交费年限是按照省平养老金发放,交费一年发放一个月,最长20个月。相对来说,黑龙江省是最低的,只有6000元。山东省是十个月的社会平均工资,目前高达五六万元。

供养亲属生活困难补助,一般是由原用人单位承担,也有个别地区是由社保基金承担的,标准一般比低保线还低一些。

毕竟是非因公死亡,如果是在职职工的话,对于单位并没有其他的赔偿规定,不过用人单位也应当按照工会的有关规定,适当给予一些慰问金。



02

我们再来看看第二种情况,退休之后,如果钱没领完就去世了,社保怎么解决?

作为家属,记得从社保里领这样3笔钱!




第一笔,个人账户养老金余额。

如果你社保养老金只领了很少一部分,或者都还没开始领,那么家人去世之后,社保局会把他社保个人账户里面的剩下的钱尽数交给给法定继承人。



第二笔:丧葬补助金



是办理丧葬的一个补贴,不同的地方标准不太一样。




如果按照市统计局统计的2016年在职职工平均工资7480元来算,就是说今年的丧葬补助金为22440元。也是一笔不小的数字,不过很多人都忽略了或者根本不知道有这笔钱。



第三笔:抚恤金。



是有一定条件才能领取的。
如果去世的时候有符合供养条件的亲属那就可以领一笔抚恤金。




什么叫符合供养条件的亲属呢?
比如残疾没有劳动能力的配偶,退休的父母,或者未成年的儿女等等。一般抚恤金以当地上年度在岗职工月平均工资为基数:



供养亲属为一人的,支付基数的六倍;



供养亲属为两人的,支付基数的九倍;



供养亲属为三人及以上的,支付基数的十二倍。

和在职的人员相比,少了供养亲属生活困难补助,因为大部分的在职人员都要承担着赡养父母的责任,所以如果不幸遇难,对整个家庭来说也是一个沉重的打击,所以在职人员无故去世,会多一笔费用。

但无论如何,还是希望大家都要照顾好自己的身体,永远都用不到这几笔钱!




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